前言

穷X货！没钱就不要把你家畜牲放出来了！

(相关资料图)

两位阿姨对着15岁小女孩，疯狂输出，指指点点!

这究竟是谁培养的嚣张气焰，究竟又是谁在背后撑腰呢？

万万没想到，一家小小的水果捞店，将山西太原推到了风口浪尖。而水果捞老板的做法，更是引起了无数网友的舆论，一时之间评论如潮水般涌来。

事件起因

8月8日晚，山西柳巷内一家水果捞店内，一名十五岁的小女孩，挑选了几样水果，但是水果店老板看对方是一个小女孩，并没有说水果一斤多少钱，也没有将水果过称，而是先将水果加工一下，并加上了牛奶才过称，并直接告诉小女孩，一共两斤半总共是47元。

警惕的小女孩对这个价格产生了异议，于是说不要了，然而店家不愿意啦，直接冲出来两位阿姨，不管对方仅仅只是一名小女孩，不买就不让离开。

嚣张跋扈谁之责

而受到惊吓的小女孩，马上给打电话求助父亲，当小女孩父亲赶来时，提议将水果拿到公平秤，复称一下并让店家跟一个人，以确保公平。

心虚的店老板直接就爆发了，就将父女二人堵了起来，不让走也不让复称，并对发女二人展开了言语辱骂，各种难听的字眼都说了出来，嚣张跋扈至极，并说你女儿是不是你小三呀，完全不顾忌一个未成年小女孩的感受。

穷X货，没钱就不要把你家畜牲放出来…各种震碎三观的话语，一股脑的撂了出来，这恶劣至极的一幕，直接让小女孩吓的哭了起来。

妄图狡辩

而事件发生已经三天，骂人的两位女士，没有一人出面道歉，而是选择歪曲事实。

骂人的店家仍然没有意识到自己所犯的错误，在小女孩发布的视频下，说出了另一个版本的经过，然而却惨被当场打脸。

山西人的礼貌

而在小女孩发布的言论中，可以清晰的看到，在被痛骂一番后，小女孩还是用阿姨来称呼两位骂人者，可见小女孩素质之高。而小女孩单凭阿姨这两个字，就让大家感受到什么是素质的差别，也体现了山西礼仪之邦的一面。

而事件被曝光后，立马引起了社会上的强烈舆论，究竟是谁把老板培养的如此嚣张霸道，又是谁在为他们撑腰呢，一石激起千层浪，网友纷纷对店老板，口诛笔伐。

然而在小女孩报警后，警方的处理态度却让网友感觉是严重的和稀泥

民警在出面后竟然只是对双方各打五十大板…而对于商家无理至极的语言攻击，并没有进行任何处罚。也没有让商家进行道歉，更没有要将商家的称拿去校准。这种办事态度让网友产生了深深的质疑。

类似的遭遇

更有网友诉说起了和小女孩类似的遭遇，同一天在柳巷发生的事情，店家卖的荞麦托碗，10元三碗，价格十分实惠，在店家提出买三碗的时候，店老板却耍起了小聪明，将两只碗对扣在一起，三碗立马变6碗，10元立马变20元，而面对6碗的荞麦托碗，网友肚子却承受不住啦。

态度恶略

而有网友很是理解小女孩，也看出了商家的伪装，水果捞店是看就一个小姑娘，所以缺斤短两，在看到小姑娘不愿意掏钱时，立马出来两个人吓唬小姑娘，店家也想不到小姑娘父亲当时也在。

然而在争吵的过程中，商家一边人数越来越多，骂人的言语，也是越来越难听，大有一副帮手我有，我缺斤短两你能咋滴，你不买就是你不对的感觉。

然而山西网友还是明白人的，首先表态，如果不让他倒闭，就是整个山西整个太原的责任。

战役阵地

就在大家以为山西网友只是随便说说的时候，令人意外的一幕发生了，几十位热心网友现身.将水果捞店门口堵得水泄不通。

然而店老板见人太多，吵架也吵不赢，于是赶紧转移阵地，但还是被机灵的网友发现了。

于是在山西网友的坚持不懈下，水果捞店十二小时内，一份都没有卖出去。这下可让恶略的商家感受到犯了众怒什么感觉了。

而不同的管理部门，所做出的管理竟然相差甚远。

网友直接爆出了在某地，因为商家缺斤少两，管理部门直接在店门头，挂上短斤少两的醒目牌子，用来提醒民众。这样的做法，迎来了民众的一致好评。只有处处为人民考虑，才能处处得人民的拥护。

你从中发现了什么

而对于这件因一份水果捞，引起的言语辱骂事件，我们又从中发现了什么呢？

在接下来的生活中，我们又该如何避免此类事情呢？

共筑和谐社会

我们应当努力提升商家素养，而这对于商业环境的健康发展和社会的良好秩序尤为重要，

在商品交易中，更应当以公平公正的态度和准则为基本标准。

而做到一下几点，可以帮助商家提升其道德素养：

1. 建立明确的价值观和道德准则：商家应明确自己的价值观和道德准则，并将其融入企业的文化和运营中。这可以通过制定道德守则，组织培训和倡导正确的商业行为来实现。

2. 培养良好的企业文化：商家应树立良好的企业形象和声誉，并将其传达给员工和合作伙伴。建立一个互相尊重，诚信和公平竞争的企业文化，让道德成为企业的核心价值。

3. 关注个人的道德教育和培养：商家应为员工提供道德教育和培训，加强他们对道德行为的认识和理解。培养员工的道德意识，使其在工作中能够正确处理各种商业伦理和道德困境。

4. 设立监督机制和激励机制：商家应设立有效的监督机制，确保员工和管理层都遵守道德准则和法律法规。同时，通过激励机制来表彰和奖励那些表现出良好道德素养的员工，激励他们树立正确的商业道德。

5. 建立诚信的合作关系：商家应关注社会和环境的可持续发展，积极履行企业的社会责任，这包括尊重劳动公益，环境保护，公益慈善等方面的行动，以回馈社会和建立良好的企业形象。

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